Kristdemokraterna kommer alltid stå upp för funktionsnedsatta medarbetares lagliga rätt till stöd!

Magnus Storm frågar sig vilket stöd Kristdemokraterna anser att vi ska ge de medarbetare som har dyslexi eller annan språklig svårighet.

De medarbetare som har en funktionsnedsättning som medför nedsatt arbetsförmåga har laglig rätt till stöd. Det kan till exempel handla om arbetshjälpmedel eller personligt stöd i arbetslivet. Det är ingenting som förändras vare sig vi har språkombud eller ej.

Kristdemokraterna kommer alltid stå upp för funktionsnedsatta medarbetares lagliga rätt till stöd! Det språkombudskoncept som Magnus Storm lyfter fram som en heltäckande lösning på utmaningen med behovet av språkutveckling på arbetsplatsen är i praktiken både alltför tidskrävande, otydligt och kostnadsdrivande.

Den 6 månader långa språkombudsutbildningen har bland annat målen att: veta hur dokument kan förenklas och göras tydligare samt öppna upp för en lärande och språkutvecklande arbetsplats. De är ju inte dåliga, men de är varken specifika eller mätbara.

I december 2022 röstade Magnus Storm ja till att avsätta 5 miljoner på två år för att få 15 utbildade språkombud som vet hur man förenklar och tydliggör dokument samt öppnar upp för en språkutvecklande arbetsplats.

Vad gäller utbildningen, Svenska för invandrare (SFI), så menar Magnus Storm att språkombuden är lösningen om den studerande klarar skollagens krav, men ändå inte är tillräckligt rustad för arbetslivet. Det är det tydligt framskrivet i kursplanens syfte att utbildningen ska ge språkliga redskap för att kommunicera och delta aktivt i vardags-, samhälls- och arbetsliv samt fortsatta studier. Kristdemokraterna menar att om man klarar skollagens krav borde man också kunna vara aktuell för att arbeta i Lindesberg kommun.

Kristdemokraterna anser vidare att vi redan vid anställning behöver säkerställa att medarbetaren har en tillräcklig språklig förmåga för att kommunicera i tal och skrift på ett tillfredsställande sätt.

Kristdemokraterna Lindesberg