Lindesbergs kommun har 1800 fast anställda. En svindlande majoritet av dem är kvinnor, visar siffror från 2010 års listor över anställda.-Det här beror på att vi har många traditionella ”kvinnoyrken” inom organisationen. På högre poster är det dessvärre inte lika många kvinnor, förklarar personalchef Eva Wahlsten.
I Sverige strävar vi efter jämställdhet och lika lön för lika arbete – oavsett kön. Men det är tydligt att fördelningen mellan män och kvinnor alltjämt är mycket stämplat enligt gamla traditioner. I Lindesbergs kommun arbetar idag 1800 fast anställda. Bland dem är svindlande 83 procent kvinnor. Personalchef Eva Wahlsten konstaterar att det här inte är unikt för Lindesbergs kommun. Hon understryker att det finns en ganska lång rad arbetsområden inom kommunens förvaltningar som har mycket starka traditioner. Därför har fördelningen blivit så här.
-Det finns flera förvaltningar som av tradition är starkt förknippade som kvinnoyrken. Det handlar t ex om socialförvaltningen, kultur, utbildning och på kommunkontoret med all administration samt måltidsenheten. Där har vi också flest antal tjänster, därför ser det så här ojämnt ut i fördelningen mellan kvinnor och män, förklarar personalchefen.
Dock ser man ganska få kvinnor på högre poster med några få undantag – inom t ex socialförvaltningen.
-Det skulle självklart vara trevligt med en jämnare fördelning över hela organisationen och inte minst att fler kvinnor arbetade högre upp, säger Eva Wahlsten.
På lördag den 4 oktober spelas minnescupen Benjamins Minne för fjärde året, i Fritidsbyn Lindesberg. Cupen arrangeras av IFK Lindesberg, för att hedra minnet av pojkarnas vän och lagkamrat som gick bort i cancer endast 10 år gammal.
– Det är viktigt för mig, och det här gör jag för Benjamin och för Barncancerfonden, säger Aleksander Lazarevic.
Under kommande helgen nyinviger Lindesbergs Träningcenter sin numera betydligt större anläggning, där man får besök av bland annat Sveriges starkaste man. Dessutom håller man tävlingar med fina priser, gratis provträning samt en hel del annat.
– Vårt fokus är bra utrustning i en väldigt välanpassad miljö, säger Eddie Bergkvist.
Under måndagens sena timmar bjöds stora delar av landet på en mäktig uppvisning över himlavalvet, när norrskenets gröna skimmer dansade över skyarna. LindeNytt efterlyste läsarbilder, och vilken respons det blev! Av bilderna att döma kunde det färgsprakande fenomenet ses över hela kommunen, och även en bit utanför, och många var snabba med kameran.
Under lördagen gick årets upplaga av Linde Judo Open av stapeln i Lindesberg arena. Med 63 deltagande klubbar, både från Sverige och övriga Norden, blev den åttonde upplagan av tävlingen en riktig idrottsfest där både jubel, skratt och tårar ingick. LindeNytt kan här bjuda på några ögonblick från lördagens tävling.
Hundratals invånare anslöt till måndagens stora invigning av Idun vårdcentral i Storå, nu i privat regi med Mia Konradsson vid rodret. Tillsammans med hela personalstyrkan hälsade hon samtliga välkomna innan hon klippte det vita bandaget som idag fick agera band vid invigningen.
– Jag vill tacka för all hjälp vi har fått, och för förtroendet att vi får öppna en vårdcentral här, sade hon innan bandaget gick itu.
INSÄNDARE/DEBATT: Vi i Miljöpartiet de Gröna i Lindesbergs kommun har tagit del av utredningen om Vedevågs skola. Den visar fördelar och nackdelar med avveckling. Aspekter vid avveckling är enligt enkät bättre arbetsmiljö, elever får fler kompisar i samma åldrar, dock ökad oro för stökigare miljö, otrygghet, mindre individanpassning, samt minskad fritid pga. transporter för elever och vårdnadshavare.
INSÄNDARE/DEBATT: Nu är det äntligen klart. Storå vårdcentral öppnar igen. Under det nya namnet Idun vårdcentral bjuds alla in den 29 september kl. 14.30 till öppet hus för att se lokalerna, möta personalen och tillsammans fira att vårdcentralen är tillbaka.
Lindesbergs kommun gör nu en insats för att hjälpa de lokala företagen att hitta rätt kompetens. En förstudie inleds med syfte att kartlägga företagens behov genom intervjuer, och därigenom lägga grunden för en aktivitetsplan som ska främja tillväxt.
– Ingen kommun kan ensam lösa framtidens kompetensutmaningar. Det är i samarbetet med företagen vi hittar lösningarna – och med det jäklar anamma som finns här kan vi i det lilla skapa något riktigt storslaget, säger Zila Conejeros, enhetschef på arbetsmarknadsenheten i Lindesbergs kommun, i ett pressmeddelande.
Visa hela artikeln
Sveriges starkaste man gästar nyinvigningen av LTC 
