Företagare som anställer en person som har varit arbetslös under en längre tid har nu mycket att vinna på denna rekrytering. Vid årsskiftet infördes en helt ny arbetsmarknadsåtgärd, ”Nystartsjobb”, och detta förväntas att bli en mycket välsmakande morot för landets alla företag som nu verkligen får råd att anställa mer personal till företaget.
Nystartsjobben bygger på principen slopad arbetsgivaravgift. Ju längre tid en person har varit borta från jobbet, oavsett anledning, desto mer intressant är denne för företaget som rekryterar honom eller henne. Om den arbetslöse varit utan arbete i exempelvis 5 år – då blir arbetsgivaren befriad från arbetsgivaravgiften lika lång tid. Arbetsgivaravgiften är 32 % av lönen, det vill säga: på en lön om 15 000 kr/mån sparar arbetsgivaren 4800 kr/mån. För personer över 55 år dubblas dessutom tiden då arbetsgivaren slipper betala denna avgift. Med andra ord blir de långtidsarbetslösa en guldgruva för företag som annars inte hade haft råd att nyanställa personal.
Nytt är också att man kan ”smyga igång” med en kortare provanställning eller visstidsanställning. Dessutom slopas medfinansieringen i sjukförsäkringen och det innebär ännu mindre risktagande för den som väljer att anställa. Max 14 dagars sjuklön är numera återinfört.
Vi har ringt runt till ett antal företag i Lindesberg och frågat respektive chefer om de tror att åtgärden verkligen kommer att få den effekt som regeringen strävar efter och om de själva kan tänka sig att nyanställa nu. Det visade sig något överraskande, att få företagare kände till de nya och betydligt mer förmånliga reglerna. Så här svarade några av dem:
Lindemaskiner, Jan Emander:
-Det är klart att det här påverkar, men i vårt fall så tittar vi alltid först och främst på om personen i fråga verkligen är rätt för tjänsten.
Hemköp, Johan Eriksson:
-Spontant skulle jag säga nej. Vi har ganska svårt att hitta rätt personal så därför skulle vi hellre anställa ”rätt person” och betala den merkostnad som arbetsgivaravgiften innebär. Men åtgärden i sig ser jag som positiv och den kan nog komma att avgöra för företagare som har små marginaler och normalt sett, med arbetsgivareavgiften räknad, inte hade haft råd att anställa personal.
Är du egenföretagare?
Skicka då gärna ett mail till oss och berätta hur du resonerar i den här frågan. Kan du rent av tänka dig att bredda personalstyrkan nu när ”pengar finns att tjäna”? OBS! Svara anonymt om så önskas.
Relaterad länk: www.ams.se
Vid mellandagarna 2024 så arrangerade Ervalla SK en futsalcup i arenan. Cupen blev en succè och nu i början av januari så är föreningen tillbaka med nya matcher. Totalt 26 deltagande lag kommer att vara på plats i Lindesberg Arena, därav damernas tidigare cupvinnare från Svärtinge SK.
– Turneringen under 2026 kommer att bli slutklämmen på Ervalla SKs 90-årsfirande, meddelar föreningens tävlingsansvarige.
Med endast timmar kvar av året kan vi se tillbaka på ett 2025 som återigen präglades av besparingar och sviktande ekonomi. Beslut om nedläggning av Vedevågs skola, inrymningslarm på andra skolor, nya vårdcentraler och så en strålande jul förstås. För att sammanfatta året som gått passar vi på att dela med oss av ett bildspel innehållande ett potpurri av bilder på små och stora ögonblick från vår kommun.
Med detta vill vi på redaktionen önska alla våra läsare, annonsörer och samarbetspartners ett riktigt Gott Nytt År!
Trots att Skandinavien har många duktiga travtränare på olika nivåer, så är det väldigt få som någonsin kommer att ha en häst till start på den franska storbanan, Vincennes. Nu under vintern är loppen tuffare än vanligt, men det är inget som skrämmer Fornabodatränaren, Jimmi Ehlers, som i lördags fick se stallets åttaåring, Certainly, trava hem en tredje plats på den stora kolstybben.
– In mot upploppet såg det ut som att han skulle vinna, säger Jimmi Ehlers.
När Selema skulle lämna barnen på Tallbackens förskola tidigt på måndagsmorgonen möttes hon av en stängd och nedsläckt förskola. Utanför stod ytterligare en förälder med barn, som även hon var frågande till vad som pågick.
– Vi kunde inte hitta personal någonstans. Vi stod ute och väntade i kylan i över 20 minuter. Till slut fick jag ringa jobbet och meddela att jag inte kunde komma, förklarar Selema irriterat.
Skinkan ska griljeras, julklappar ska slås in, och sopor ska hämtas. Julafton är nämligen i år en helt vanlig arbetsdag för renhållningsarbetarna i Lindesbergs kommun, som jobbar ända fram till klockan 22.00. Detta har skapat stor frustration och besvikelse bland personalen som berörs.
– Enligt vårt nya kontrakt ska vi jobba alla dagar, så nu ska vi ut och störa julfriden för folk, säger en av renhållningsarbetarna som vill vara anonym.
Lindesbergs kommun meddelar att man nu har beslutat om nästa års taxor för vatten, avlopp och avfall. Taxan för vatten och avlopp lämnas oförändrad jämfört med 2025, och de allra flesta hushåll får även en oförändrad avfallstaxa.
– Gör man ingen ändring i sitt abonnemang blir det ingen förändring av avfallstaxan, förklarar avfallsstrateg Michael Lindström.
Under torsdagseftermiddagen hölls den officiella invigningen av det 40 ton tunga konstverket Fallen Rocks. Konstverket uppfördes i mitten av november i år vid Strandpromenaden bakom badhuset Energikällan och består av 39 stenar i olika bergarter och storlekar som tillsammans bildar en labyrint.
– Det är ett konstverk men även vår historia. Jag är otroligt stolt över att vi har fått konstverket till Lindesbergs kommun, sade kommunstyrelsens ordförande Tomas Klockars (M) innan han klippte det glittriga bandet.
Örebros sommarutställning OpenArt firar tioårsjubileum och bjuder nu in fem gästkommuner att delta 2026 – och Lindesbergs kommun är en av dessa. På Kulturenheten är man sprudlande glada över att äntligen få vara en del av Skandinaviens största konstutställning, som hålls 13 juni till 6 september, och ser fram emot en konstsommar utöver det vanliga.
– Nu hoppas vi att fler vill kroka arm med oss för att locka folk till Lindesberg. Vi vill att det blir en riktigt härlig sommar, säger Sara Sporre.