I juni kom beskedet att Meritor i Lindesberg kan komma att behöva minska personalstyrkan med så många som 300 medarbetare. Detta storvarsel har nu reducerats kraftigt. Fabriksledningen meddelar att ”endast” 107 anställda får lämna sina arbeten senare i år. Anledningen är att man under sommaren har sett en ljusning, att marknaden har stärkts efter coronapandemins hårda slag i våras.
– Under semestern fick vi nya prognoser från våra kunder, som ser bra ut, och därför har vi inte behövt minska personalstyrkan så mycket som vi tidigare hade räknat med, uppger platschef och VD, Kent Blom, för LindeNytt.
Efter att man nu har avslutat de fackliga förhandlingarna, har personalen blivit informerade om hur det tidigare stora varsel nu har landat. Istället för att fullfölja tidigare varsel, att säga upp 300 anställda (285 kollektivanställda och 15 tjänstemän) har man kommit fram till att 107 berörs enligt fördelningen 100 kollektivanställda och 7 tjänstemän. De berörda kommer att lämna företaget den 22:a december i år.
Även om det finns ett ljus i beskedet, är platschefen ändå berörd.
– Naturligtvis är det glädjande att vi inte behövde säga upp så många som 300, men det är ju ändå över 100 personer som berörs och det är väldigt tråkigt, säger Kent Blom.
När man i juni varslade 300 anställda om uppsägning, var det grundat på dåvarande prognoser för hur marknaden skulle se ut i närtid. Under sommaren har man dock kunnat se en uppgång, att marknaden efter coronapandemin har blivit starkare. Kent Blom är dock ändå försiktigt optimistisk.
– Det är så det ser ut just nu, men samtidigt ser vi ju hur coronapandemin har börjat ta fart igen på vissa håll i världen, så det är jätteosäkert hur det verkligen kommer att se ut framöver, menar Blom.
På onsdagen gick Meritor ut med följande pressmeddelande:
Varselförhandlingarna klara på Meritor HVS AB i Lindesberg
Förhandlingarna mellan företaget och de fackliga representanterna har nu avslutats. Totalt kommer 107 anställda att lämna Meritor i Lindesberg, varav 100 kollektivanställda och sju tjänstemän.
Berörda medarbetare har informerats och majoriteten kommer att lämna företaget den 22 december. Under perioden fram till dess kommer de uppsagda att erbjudas stöd från. Trygghetsrådet, Trygghetsfonden, A-kassan och Arbetsförmedlingen.
– Förhandlingarna har varit konstruktiva från båda sidor, men trots allt är det en mycket tråkig vecka för oss på Meritor. Vi har fortfarande en stor osäkerhet i vilken påverkan Covid-19 kommer ha på marknaden, så utifrån vad vi vet i dagsläget har vi tyvärr inget annat alternativ än att reducera vår bemanning, säger Kent Blom, Platschef och VD Meritor HVS AB.
Lindesbergsfabriken producerar fram- och bakaxlar till lastbilar och bussar. Totalt har enheten ca 825 anställda.
Under onsdagen avgjordes årets pitchtävling för UF-företag på Lindeskolan i Lindesberg. Sparbanken Bergslagen, tillsammans med skolan och ett antal lokala samarbetspartners, arrangerade tävlingen där man delade ut priser i fyra olika kategorier. Varje vinnande företag fick ta emot en prischeck om 5000 kronor vardera, som kanske kan hjälpa de unga entreprenörerna en bit i sitt fortsatta arbete.
Ett år har gått sedan Mejk slog upp portarna till sin egen livsmedelsavdelning, något man firar stort hela dagen. Glada leverantörer bjuder på smakprover, och givetvis tårta för att fira den nyblivna ettåringen.
– Det har gått jättefort, det säger kunderna också, säger vd Mikael Karlsson.
Onsdagen den 20 maj går årets upplaga av LindeDagen av stapeln, för tionde gången i ordningen. Ett jubileum man naturligtvis vill fira lite extra, för att göra evenemanget till en ännu större och bättre folkfest. Bland nyheterna, som presenterades under Rotarys möte på måndagen, finns bland annat Café Dialog där invånarna kan möta kommunens förvaltningschefer.
– Vi är ju tjänstepersoner, så det blir lite som Almedalen, fast utan politik, säger kommundirektör Henrik Arenvang.
På måndag, 2 mars, öppnar Soloteket Powered by NBC på Kristinavägen i Lindesberg. Men redan imorgon, lördag, smygöppnar man verksamheten med ett öppet hus, där man kan få hjälp med solschema och testa att sola gratis.
– Man ska känna att det är en stunds vardagslyx, att man unnar sig lite egentid, för det är vi så dåliga på i dagens samhälle, säger Johanna Reidarsdotter.
Efter en tuff start i livet har Jessica Roch hittat hem – i köket. Från huset i Storå driver hon det nystartade cateringföretaget ”Mat på fat”, där mat lagad från grunden snabbt blivit en succé. Redan tio dagar efter premiären har hon fått mängder av bokningar och förfrågningar – och är själv överraskad över hur stor efterfrågan är.
– Jag har fått flera beställningar från både företag och privatpersoner och bara positiva reaktioner, vilket är väldigt roligt, säger Jessica.
I februari 2020 öppnade Hanna Christoffersson sitt hundpensionat hemma på Källhagens gård i Aspensäng, där hon även driver ett hunddagis. Nu, sex år senare, utökar hon verksamheten med ytterligare 20 dagisplatser i centrala Lindesberg, där hon även öppnat en butik med produkter för våra fyrbenta vänner.
Lördagen den 9 maj är det dags för årets upplaga av den omåttligt populära Vårmönstringen, som varje år lockar tusentals besökare till Lindesberg. För fjärde året arrangeras också Vårfesten, även denna gång på och i anslutning till Brasserie All In. I år slår man på stort, när den norska dundersuccén Kuselofte blir kvällens huvudakt.
– Nu satsar vi och växlar upp, så vi hoppas på gehör och att det blir en riktigt rolig kväll, säger Oliver Lindberg.
Eva Nestell på Nestell Design i Lindesberg arbetar som grafisk formgivare, där hon designar loggor och hemsidor till olika företag. Under våren satte hon upp ett personligt mål för sig själv, att kunna kalla sig prisbelönt designer. Något hon nu kan göra – dubbelt upp.
– Det gav mig en otrolig boost i det jag gör, en bekräftelse på att jag gör något bra, säger hon till LindeNytt.
Lindeskolans unga företagare prisades vid årets pitchtävling 
Visa hela artikeln
