På grund av lägre produktionsvolymer under hösten tvingas Meritor att minska personalstyrkan med femtiotre personer. Det är en tillfällig volymökning under våren som nu minskar, i kombination med den säsongsnedgång som normalt kommer under hösten som är anledningen.- Vi har anställt cirka 300 personer under året, nu ser vi en minskning av volymerna med cirka fem procent som påverkar vårt personalbehov med ungefär lika mycket, säger platschef Tomas Bäckman.
Under våren hade systerfabriken i Brasilien en del problem med att uppnå sin produktionstakt vilket fick till en följd att Lindesbergsfabriken kraftigt ökade sina produktionsvolymer. Vårens högre volymnivå sjunker nu när systerfabriken åter är tillbaka på normala nivåer.
– Det är hela tiden behovet av axlar som styr vår produktion och nu måste vi minska takten från cirka 500 axlar per dygn till 470, säger Tomas Bäckman.
Den planerade minskningen i produktionsvolymen motsvarar omkring fem procent av den totala volymen. I den lägre produktionstakten ligger också den normala nedgång i volymer som kommer under hösten och som beror på en minskad efterfrågan på axlar runt om i världen under november till januari. Minskningen innebär att man nu tvingas säga upp femtiotre av de visstidsanställda.
Bäckman betonar att man måste ha respekt för de som nu måste sluta men hoppas samtidigt att volymerna snart ökar igen så att man kan erbjuda återanställning för de som nu får sluta.
– Det är otroligt tråkigt när man måste fatta den här typen av beslut. Och man får aldrig glömma att det är en människa bakom varje procentsiffra, säger han.
Efter neddragningen är man nu 983 anställda vid Meritor i Lindesberg.
Sedan fordonsindustrins krisår 2008/2009 har volymerna ökat ordentligt hos Meritor med nyanställningar som följd. Bara under 2013 har Meritor kunnat visstidsanställa runt 300 personer. Nu mitt i det negativa med minskad personalstyrka, meddelar ändå Meritor att man har beslutat att erbjuda sextiosex av företagets visstidsanställda en tillsvidareanställning.
– En tillsvidareanställning ger ju en ökad trygghet och känns säkert med långsiktigt för den anställde. Ett glädjande beslut, säger Tomas Bäckman.
För fjärde året i rad hölls finalen av Innovation Day på Lindeskolan. Bland de åtta grupperna fanns det lika många unika innovationer som var väl uträknade och som verkligen fick tremannajuryn från Linde Energi och Örebro Universitet att tänka till i sin bedömning. Efter en längre översikt över alla åtta innovationer så blev den vinnande innovationen en flerfunktionell mobilapp som ska minska det dagliga matsvinnet i det vardagliga livet.
Efter en tuff start i livet har Jessica Roch hittat hem – i köket. Från huset i Storå driver hon det nystartade cateringföretaget ”Mat på fat”, där mat lagad från grunden snabbt blivit en succé. Redan tio dagar efter premiären har hon fått mängder av bokningar och förfrågningar – och är själv överraskad över hur stor efterfrågan är.
– Jag har fått flera beställningar från både företag och privatpersoner och bara positiva reaktioner, vilket är väldigt roligt, säger Jessica.
En av världens bästa frisörer, Maja Svensson, har gjort verklighet av sin dröm och öppnar egen frisörsalong i Lindesberg tillsammans med parhästen Amanda Jansson. Med bara några dagar kvar till premiäröppningen av ”Majanda” är det mesta på plats i deras helrenoverade lokal på Bytesgatan 12.
– Vi har verkligen saknat våra fina kunder och undrar vad som hänt i deras liv på sistone. Man bildar väldigt speciella band som frisör och kund, och vi är så glada över att vara tillbaka, säger Maja och Amanda.
Lördagen den 9 maj är det dags för årets upplaga av den omåttligt populära Vårmönstringen, som varje år lockar tusentals besökare till Lindesberg. För fjärde året arrangeras också Vårfesten, även denna gång på och i anslutning till Brasserie All In. I år slår man på stort, när den norska dundersuccén Kuselofte blir kvällens huvudakt.
– Nu satsar vi och växlar upp, så vi hoppas på gehör och att det blir en riktigt rolig kväll, säger Oliver Lindberg.
I helgen publicerades ett Facebookinlägg av en privatperson som fick ett stort gehör på sociala medier. Där skrevs det bland annat om hur en kroggäst drabbats av akut sjukdom och blivit medvetslös utan att varken polis eller personal tagit något ansvar i händelsen. Ett inlägg som inte bara är fyllt med desinformation om vad som hände, utan som också har orsakat stort obehag i personalstyrkan, menar krogens ägare.
– Det är otroligt onödigt att vi alla ska lägga en sådan energi för att någon vill ha status, säger Oliver Lindberg.
Rapporteringen i medierna om att GB upphör med försäljningen av en av Sveriges mest sålda glassar har väckt mycket starka reaktioner i sociala medier. Nu går Tempo i Storå ut med ett lugnande besked: Daimstruten kommer att fortsätta finnas kvar i butikssortimentet, men under en annan tillverkare.
– Nu när det är ute i nyheterna kan jag meddela att Daimstruten inte kommer att försvinna, informerar butiksägaren Dennis Norström.
Besök Linde AB behöver tillfälligt hålla motionsbassängen samt undervisningsbassängen och plaskbassängen på Badhuset Energikällan stängda. Anledningen är att de nyinstallerade sandfiltren har visat sig innehålla rester av glasfiber, vilket medfört att partiklar kommit ut i bassängvattnet.
Planerna för den stängda Stadsskogsskolan i Lindesberg har varierat under åren – det har bland annat diskuterats att bygga äldreboende och bostäder i fastigheten. Nu slopar man dessa visioner – åtminstone i kommunal regi. Den gamla skolbyggnaden skall istället säljas och redan nu har en mäklarfirma fått i uppdrag att sondera terrängen. FALAB hoppas nu att en privat aktör kan ta över och utveckla byggnaden.
– Det är viktigt att vi väljer köpare med omsorg. Vi har ett ansvar vid försäljning och söker en aktör som vi litar på och tror kommer göra det här riktigt bra, säger Mikael Kihlberg, VD för FALAB/LIBO.
Visa hela artikeln
Nyhetsåret 2025 – Vad minns du? 
